jueves, 28 de febrero de 2008

REGIMEN JURIDICOS

Investigación de Régimen jurídico
SOCEIDAD. La sociedad es el conjunto de individuos que comparten fines,
conductas y cultura, y que se relacionan interactuando entre sí, cooperativamente, para formar un grupo o una comunidad.

PATRONATO. Un patronato puede ser creado por ley o como ente privado. Generalmente es una Asociación Civil, no lucrativa que se dedica a la tarea de impulsar cierta actividad.Se financia de las aportaciones de sus socios (patrones) individuales o corporativos.

ASOCIACION. La palabra asociación puede referirse a:Al conjunto de personas que se unen para lograr un fin común, lícito y determinado. Ver
Asociacionismo
En
Derecho, una asociación es la persona jurídica por ellos formada por el conjunto de asociados para un mismo fin.
Desde el punto de vista económico una
asociación económica de personas jurídicas o empresas que toman una estructura común.
Figura que consiste en decir de muchos lo que solo es aplicable a varios o a uno solo, ordinariamente con el fin de atenuar el propio elogio o la censura de los demás.
FUNDACION. . Son fundaciones las organizaciones constituidas sin fin de lucro que, por voluntad de sus creadores, tienen afectado de modo duradero su patrimonio a la realización de fines de interés general.2. Las fundaciones se rigen por la voluntad del fundador, por sus Estatutos y, en todo caso, por la Ley.

miércoles, 27 de febrero de 2008

ADMINISTRACION II.

UNIDAD 1. LA EMPRESA Y TIPOS DE EMPRESA.

1.-EJERCICIO:

A) ¿Consideras que actualmente estamos viviendo una revolución tecnológica? De ser así, cita las ventajas y desventajas de que ellas se están emanando, hacia la sociedad donde se desenvuelve.

Si, cada día hay mas tecnología en las empresas que agilizan el trabajo, hacen que sea mas fácil, rápido y muy eficaz.

Hay otro tipo de tecnología y no solo para las empresas, creo que la tecnología de la comunicación es cada vez mejor ya que hay mucha innovación, los aparatos son cada día mas modernos y la tecnología es muy avanzada y novedosa. En ese aspecto creo que estamos en una REVOLUCIÓN TECNOLOGICA.

VENTAJAS:

  • Rápida comunicación.
  • Entretenimiento.
  • Ayuda en alguna situación urgente.
  • Más compra de este tipo de aparatos. (creo que este tipo de aparatos como teléfonos celulares, radio localizadores, mp3,mp4, etc. Mucha gente pagaría lo que fuera por obtenerlos y casi nadie se limita.)
  • Mayor comunicación.
  • Información rápida y precisa.

DESVENTAJAS:

  • Dependencia.
  • Distracción, (al mal uso)
  • Quitan mucho tiempo.
  • La gente se distrae

La sociedad en que vivimos cada día se hace mas dependientes de las cosas tecnológicas, claro esas empresas que cada día tienen mayor productividad y mas demanda. La gente compra lo más novedoso, bonito, de mayor calidad, es así como creo que cada día tenemos mayor dependencia a la tecnología. Y estamos viviendo una revolución tecnológica.

2.- EJERCICIO

A) desde tu punto de vista, de acuerdo con tu experiencia laboral, ¿Cuál es el compromiso o responsabilidad que tienen las empresas para la sociedad y comunidad donde se ubican o desarrollan a sus actividades?

El compromiso de las empresas es dar a la comunidad los servicios que necesita, satisfacer sus necesidades de buena manera y con buenas cosas de mayor calidad.

La responsabilidad es hacer las cosas de la mejor manera posible para que la comunidad nos salga perjudicada con ninguno de los servicios que otorga ya que en el transcurso de la producción, distribución y servicio puede hacer cosas perjudiciales para la salud, el ambiente etc. También tienen una gran responsabilidad para satisfacer las verdaderas necesidades de la gente que adquiere productos de ciertas empresas.

B) Investiga en tu comunidad si alguna empresa la ha perjudicado, ¿en que forma?

Cerca en mi comunidad no a habido ningún problema, pero tengo una amiga en ensenada una vez me comento que cerca de su casa había una pequeña empresa de pescado ellos con pocos trabajadores pusieron su propio negocio y cerca de hay vendían a un precio muy accesible el pescado todo iba bien hasta que al poco tiempo el olor que desprendía el pescado era mas intenso y llego a molestar a la comunidad mas cercana llego un punto donde la gente dejo de comprar pescado allí creían que a pesar del olor normal del pescado lo tenían por mucho tiempo allí y estaba viejo y olía muy mal, la empresa perjudico a la comunidad porque su olor era muy feo y la comunidad no lo podía seguir soportando.

3.- EJERCICIO

Identifica en tu comunidad 5 empresas y clasifícalas de acuerdo a las características citadas con anterioridad.

NOMBRE DE LA EMPRESA

POR SU TAMANO

POR SU FINALIDAD

ACTIVIDAD ECONOMICA

“Cocina de mama” S.A

pequeña

publica

servicio

“servicio Pérez”

Micro

publica

Servicio

Abarrotes mary

Micro

publica

Servicio

Fútbol “latinos”

Micro

publica

Servicio

Internet “CIBER”

micro

publica

Servicio

OBJETIVOS

REGIMEN JURIDICO

CULTURA ORGANIZACIONAL

NACIONALIDAD

Lucrativos

Sociedad anónima

orgánica

nacional

Lucrativos

orgánica

nacional

Lucrativos

orgánica

nacional

No Lucrativos

orgánica

nacional

Lucrativos

orgánica

nacional


Función del Administrador

Tarea Principal

La tarea principal de un buen administrador consiste en fijar objetivos y al mismo tiempo administrar los recursos humanos, materiales, monetarios y de mercado, para lograr los resultados deseados dentro de las limitantes de tiempo, esfuerzo y costos predeterminados.

Actitudes y Características de la función Administrativa

Para poder cumplir a cabalidad con la función principal del administrador y/o empresario, es necesario conocer las actitudes y caracteristicas que lo guiaran al cumplimiento de su objetivo.

Estas caracteristicas son:

  1. Dedicación a la empresa;
  2. Persistente;
  3. Carácter enérgico;
  4. Independiente;
  5. Competitivo;
  6. Tiene objetivos realistas;
  7. Ética;
  8. Innovador y creativo;
  9. Analítico.

Requisitos Técnicos, Humanos, Organizativos Del Administrador

Los administradores de cualquier tamaño de negocio que triunfan, son aquellos que están especializados en las tareas técnicas, humanas y organizativas de la empresa.

  1. Los conocimientos y habilidades técnicas incluyen entender y ser expertos en una actividad especifica. La habilidad técnica, capacita a una persona a desempeñar la mecánica necesaria para un trabajo particular, esto puede ser, saber como operar y reparar una maquina impresora, etc.
  2. El conocimiento y habilidad humana, incluye la habilidad para trabajar con otros y generar la operación de las personas o grupo de trabajo, Esto quiere decir, por ejemplo, saber que hacer y poder comunicar ideas y convicciones a otros y entender los pensamientos que los demás tratan de trasmitir.
  3. Los conocimientos y habilidades organizativas incluyen tener la habilidad para visualizar la empresa en conjunto y al mismo tiempo todas las funciones comprendidas en una situación o circunstancias particulares. La aplicación de este requisito puede implicar tomar por ejemplo, la decisión de ofrecer otro producto o servicio adicional a los ya establecidos.

CLAVES PARA ADMINISTRAR EFICIENTEMENTE UNA EMPRESA

  • Definir claramente los objetivos de la empresa;
  • Dedicar tiempo a los asuntos de verdadera importancia;
  • Planear y seguir los programas;
  • Aprender a hablar y a escuchar con efectividad;
  • Ser un líder involucrándose en la acción;
  • Asegurarse que cada miembro del equipo este asignado al trabajo mejor adaptado para sus conocimientos y experiencias;
  • Fomentar que los miembros del equipo de trabajo, asuman responsabilidades;
  • Evaluar lo que se ha logrado y si es necesario, emprender una acción correctiva;
  • Llegar a ser efectivo en la toma de decisiones;
  • Aumentar los conocimientos personales.